Para a contratação para o Departamento Jurídico onde desenvolve tarefas de análise documental; acompanhamento processual bem como outras funções administrativas, contrata-se colaborador com o seguinte perfil:
• Experiência na área imobiliária privilegia-se;
• Formação jurídica privilegia-se (solicitadoria, direito, não é necessária inscrição na ordem nem cédula ativa);
• Elegível para Estágio Profissional (IEFP) privilegia-se;
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Facilidade de comunicação escrita e oral;
• Sentido crítico, proatividade e dinamismo;
• Planeamento, atenção ao detalhe e gestão de prioridades.
Oferece-se:
- Formação inicial e contínua,
- Integração numa equipa dinâmica focada em novos projetos e na melhoria contínua;
- Ambiente positivo, diverso e inclusivo;
-Contrato de trabalho a 12 meses ou Estágio Profissional com oferta de renovação e integração do quadro da empresa,
- Progressão de carreira no Departamento e na empresa;
- Baby kit;
- Majoração de férias com dias fora do obrigatório por Lei;
- Prémios por desempenho/produtividade;
- Remuneração de acordo com o perfil ou o vínculo contratual.