A EDP é uma empresa global de energia, que lidera com base nos valores da Inovação, da Sustentabilidade e Humanização. Recorrendo à tecnologia do futuro criamos soluções altamente focadas nas necessidades das nossas pessoas e dos nossos clientes, nunca descurando do nosso papel e contributo para com a sociedade.

A área de Desenvolvimento de Novos Negócios, está inserida na Direção Mobilidade Inteligente da EDP Comercial, que tem como missão promover e implementar posicionamento central e de referência do Grupo EDP no ecossistema da Mobilidade Inteligente através do desenvolvimento de soluções tecnológicas diferenciadores, definição de novos modelos de negócio, produtos e serviços e execução de parcerias estratégicas, de forma a capturar oportunidades de negócio locais e globais potenciadas pelo crescimento da penetração VEs.

Esta área pretende recrutar um Gestor de Projecto Sénior para coordenar e implementar projetos relativos à definição e implementação da estratégia e iniciativas da EDP Comercial na Mobilidade Inteligente com objetivo de promover e concretizar novas oportunidades de negócio.

Descritivo de funções:

• Avaliar produtos e serviços internos para estruturar negócios de elevado impacto, com criatividade e pensamento estratégico;
  
• Identificar oportunidades de mercado e definir novos modelos de negócio com aplicação global na Mobilidade Inteligente;


• Definir, celebrar e gerir parcerias estratégicas e comerciais que alavanquem novas oportunidades de negócio locais e internacionais;
  
• Realizar recomendações que suportem a tomada de decisão em temas estratégicos na área da Mobilidade Inteligente apoiadas em análises qualitativas e/ou quantitativas detalhadas;


• Participar e liderar projetos multidisciplinares de duração e âmbito variável na área da Mobilidade Inteligente, em colaboração com diferentes stakeholders internos e externos, realizando atividades de planeamento, controlo, organização e execução que suportem os objetivos de negócio;


• Desenvolver e gerir projetos internos para testar novos conceitos de negócios


• Monitorizar e reportar o progresso dos diferentes projetos, garantindo o cumprimento dos planos e objetivos.
  Que tipo de perfil procuramos?


• Licenciatura (pré-Bolonha) ou Mestrado em Gestão, Economia, Finanças, Engenharia ou outra área desde que de acordo com os requisitos da função e as competências indicadas.


• Experiência profissional igual ou superior a 5 anos em funções semelhantes;


• Experiência profissional obrigatória em áreas comerciais ou de desenvolvimento de negócio, em equipas multidisciplinares e multi-projeto, preferencialmente em funções de consultoria, estratégia e/ou M&A e em contexto internacional;


• Valoriza-se perfil analítico, raciocínio crítico, curiosidade por novas tecnologias e pelo setor energético;


• Capacidade de implementar as melhores práticas, inovação e mudança, desafiando o status-quo, ao mesmo tempo que aumentam a eficácia e potencial de negócio;


• Capacidade de antecipação e resolução de problemas;
  
• Português e Inglês, falado e escrito (obrigatório); Espanhol (a valorizar);


• Bons conhecimentos de MS Office, com enfase em Powerpoint e Excel e MS Project;


• Privilegiamos a capacidade de relacionamento interpessoal, a capacidade de comunicação e orientação para o processo;

Ser EDP é ter acesso a:

• Uma experiência profissional numa empresa internacional líder no seu setor, com medidas de trabalho e horário flexíveis (Contrato Sem termo);


• Reconhecimento através de uma remuneração compatível com a função e outros benefícios adicionais;


• Oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional (projetos transversais, mobilidades, voluntariado, etc.);

Sobre a EDP
Como empresa socialmente responsável, incorporamos nos nossos valores e práticas os princípios da Diversidade e Inclusão. Para alcançarmos todos os nossos objetivos, pretendemos atrair, desenvolver e reter diferentes perfis, assumindo a diversidade como um fator potenciador e diferenciador de inovação fundamental na nossa organização. Acolhemos e valorizamos todas as pessoas, e estamos comprometidos com a inclusão e sentido de pertença de cada pessoa que integre o Grupo EDP.

• Pertencer ao Bloomberg Gender Equality Index (EDP Portugal; EDP Renováveis;);
• Certificação em Conciliação (Excelência), pela Fundación Másfamília;

Se considera ter o perfil para esta oportunidade, candidate-se até ao dia 2 de Maio de 2022.