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ANALISTA RISCO Full-time

de Santander Lisboa em Lisboa (Publicado em 05-02-2022)

ANALISTA RISCO

Lisboa, Portugal

WHAT YOU WILL BE DOING

A área de Gestão de Riscos - Metodologias e Sistemas de Crédito ? Motores do Banco Santander em Portugal procura um Analista de Risco

Principais características da função:

  • Desenvolvimento de estratégias (Admissão, ACC?s e Collections) e otimização permanente dos processos associados, simuladores de soluções, Selligent, Appian e monitor de chamadas;
  • Implementação de Politicas, Estratégias e Modelos (Scoring, Rating e Smart Pricing) nos Sistemas do Banco;
  • Analisar as solicitações da Área Comercial:
  • Comportamento dos Clientes;

  • Otimização de fluxos de banca Comercial e Canais Digitais;

  • Gestão de Projetos:
  • Evolução sistemas para Plataformas distribuídas diminuindo dependência do Central;

  • Motores de Decisão;

  • Fluxos Banca Comercial e Canais Digitais;

  • Acompanhamento e certificação de novas funcionalidades

Requisitos para o desempenho desta função:

  • Bom relacionamento interpessoal e gosto de trabalhar em equipa;

  • Elevada capacidade de comunicação;

  • Perfil analítico com atitude proactiva e criativa com capacidade de execução e facilidade na resolução de problemas;

  • Conhecimentos funcionais (Riscos) e Sistemas de Decisão;

  • Conhecimentos técnicos ( host / mainframe / DW ) do Banco Santander (preferencial);

  • Conhecimentos técnicos das ferramentas TRIAD e Blaze Advisor;

  • Formação preferencial em Informática ou Ciências;

  • Formação complementar (preferencial pós-graduação) em Economia ou Finanças;

  • Valorizam-se conhecimentos de:

  • Programação em PMML (predictive model markup language);

  • Programação em Blaze Advisor;

  • Decision Optimizer;

  • Programação, nomeadamente em SQL, Visual Basic e Oracle;

  • Produtos e operativa bancária;

  • Experiencia em gestão de sistemas e/ou bases de dados;

  • Linguas: Inglês (nível médio) ; Espanhol (nível básico)

WHAT WE ARE LOOKING FOR

EXPERIENCE

EDUCATION

COMPETENCIES



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