A Dixtior é uma empresa portuguesa de consultoria que combina na perfeição o melhor de dois mundos. Somos especializados em economia e informática e utilizamos todo o nosso talento para criar as soluções perfeitas, capazes de responder às necessidades de cada cliente.

É esta capacidade de adaptação que nos leva a adotar a filosofia «Think local, act global» e a transpor fronteiras. Porque queremos levar os nossos conhecimentos sobre negócio e soluções tecnológicas a qualquer parte do planeta.

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Estar na Dixtior é mais do que um trabalho, é uma forma de estar.

Na Dixtior, não queremos apenas o teu talento e criatividade. Queremos que sejas um de nós. Estamos aqui para ajudar-te a evoluir e transformar o teu mundo. Para que leves a cultura Dixtior sempre contigo e consigas também moldar o futuro de várias empresas. Estás preparado/a para ser um(a) D/People?

JOB DESCRIPTION

Estamos à procura de um(a) profissional para integrar a equipa de Recursos Humanos na Dixtior.

Responsabilidades

- Elaborar e publicar anúncios de emprego nas mais diversas fontes de recrutamento;

- Atrair, triar e recrutar candidatos/as do mercado de trabalho;

- Reunir com empresas parceiras, clientes, e outros semelhantes;

- Apresentar propostas de emprego a candidatos/as;

- Acolher as novas contratações da empresa;

- Fazer follow up’s junto dos/as colaboradores/as da empresa.

- Realizar outras tarefas de Recursos Humanos (dependendo do próprio interesse, e da sua performance).

Requisitos

- Comunicar sobre vários temas e para diversos destinatários;

- Ser uma pessoa acessível, e íntegra durante o desempenho das suas funções;

- Organizar e planear o trabalho diário (e projetos de média/longa duração);

- Manusear facilmente plataformas informáticas.

- Formação: Licenciatura em Recursos Humanos ou outra semelhante.

- Experiência: Mínima de 1 ano na área de recrutamento de perfis de IT. (fator obrigatório)

- Idioma: Inglês no nível B1 ou superior (do quadro europeu de referência para línguas).

Benefícios

- Atribuição de um seguro de saúde desde o início do vínculo laboral;

- Entrega de equipamento de trabalho ajustado ao desempenho de funções;

- Implementação de um regime de trabalho-híbrido (presencial & teletrabalho) sempre que seja possível;

- Pagamento do subsídio de alimentação em cartão de refeição (isento de descontos legais);

- E outros semelhantes.

Se tens?

?talento para responder a qualquer desafio,

?mente aberta para novas ideias,

?profissionalismo, integridade e humildade,

?pensamento à frente,

…gosto em estabelecer relações fortes…

Candidata-te através do botão, ?Apply Now?.

Job Type: Full-time