Objetivo do cargo:

Entrega e recolha de contentores para recolha de hospitalares perigosos dentro da unidade de saúde do cliente, com base na produção ajustada e colocados em um local centralizado

Principais atividades de trabalho:

o Recolha dos contentores de resíduos não perigosos, desde o serviço até ao local de armazenamento centralizado;

o Entrega e recolha dos contentores de resíduos hospitalares perigosos com periodicidade ajustada à produção, e sua colocação no local centralizado;
o Gestão do stock de contentores por serviço, evitando acumulação ou rotura de stock;
o Higienização diária, na unidade de saúde, dos carros de transporte interno dos resíduos;

o Higienização diária dos contentores de resíduos hospitalares não perigosos nas instalações da unidade de saúde;
o Higienização diária do local de armazenamento central dos resíduos;
o Recolha de resíduos recicláveis e posterior encaminhamento para o local de armazenamento;
o Compactação dos resíduos recicláveis, nomeadamente cartão e papel;
o Recolha e centralização dos resíduos líquidos perigosos e resíduos especiais;
o Cumprimento dos circuitos de recolha dos resíduos definidos pela Ambimed em colaboração com a unidade de saúde, tendo em consideração a utilização do menor número de elevadores possível, e dentro dos horários definidos;
o Identificação dos contentores recolhidos por serviço;
o Pesagem e registo diário dos resíduos hospitalares produzidos;
o Distribuição de consumíveis (sacos de plástico e contentores para resíduos) por serviço;
o Cumprir as normas de segurança e utilizar corretamente os equipamentos de proteção, previamente estabelecidos pela Ambimed e pela unidade de saúde;
o Frequentar as ações de formação designadas pela Ambimed e pela unidade de saúde
o Executar outras tarefas a critério do seu superior
o Seguir as orientações do código de conduta da Empresa
o Cumprir com as normas de qualidade, ambiente e segurança estabelecidos internamente

Educação:

Experiência (EMEAA):

• 
  0-2 anos

Certificações e/ou Licenças:

Benefícios:

Isenção de responsabilidade:

A descrição acima destina-se a fornecer um resumo da natureza e nível do trabalho que está sendo executado, não deve ser interpretado como uma lista exaustiva de todas as responsabilidades, deveres e requisitos do trabalho ou da pessoa. Este documento não cria um contrato de trabalho, implícito ou não. A Stericycle considerará pedidos de adaptações no local de trabalho para limitações físicas ou mentais protegidas de acordo com as suas políticas de recursos humanos e leis locais. Na medida permitida pelas leis locais, e consistente com as necessidades comerciais, a Stericycle reserva-se o direito de modificar o conteúdo formal ou informalmente, verbalmente ou por escrito, a qualquer momento, com ou sem aviso prévio.