Sou uma empresa: Areias do Seixo Charm Hotel & Residences
DESCRIÇÃO Gestão do património físico das unidades de negócio: controlar corretiva e preventivamente o estado dos recursos materiais prevenindo a sua deterioração e/ou avaria, avaliar e assegurar a instalação, reabilitação e/ou reparação de infraestruturas, máquinas ou equipamentos; Gestão de equipas: seleção, supervisão, formação, motivação e liderança das equipas de forma a garantir que os standards e procedimentos são cumpridos; Planeamento, acompanhamento e monitorização das atividades desenvolvidas pela equipa interna e equipas externas intervenientes no funcionamento das infraestruturas e equipamento; Gestão de de stocks de consumíveis e ferramentas necessários à realização das atividades de manutenção das infraestruturas e equipamentos. RESPONSABILIDADES · Controla e avalia o estado das infraestruturas, máquinas ou equipamentos; · Planeia, coordena, executa e monitoriza as atividades realizadas pelo departamento de manutenção, tendo em consideração os planos de manutenção preventiva vigentes e as prioridades das atividades de manutenção corretiva; · Identifica e executa a aquisição de materiais, peças e equipamentos cuja substituição seja necessária; · Solicita, gere e acompanha os serviços externos de instalação e reparação de infraestruturas, máquinas ou equipamentos conforme plano de manutenção preventiva ou necessidades de manutenção corretiva; · Gere o stock de consumíveis e ferramentas existentes com base nas atividades a realizar, procedendo à sua reposição quando necessário; · Garante a organização de todas as áreas técnicas e de trabalho afetas ao departamento; · Realiza a avaliação anual de fornecedores aplicáveis à sua área.
Requisitos : · Formação em instalações elétricas, mecânicas, de AVAC e canalização; · Experiência em função similar, nos sectores de hotelaria ou restauração (preferencial); · Capacidade de liderança, supervisão e experiência em gestão de equipas; · Experiência e conhecimentos em manutenção preventiva e corretiva; · Forte capacidade de planeamento; · Sentido de responsabilidade; · Boa capacidade de relacionamento interpessoal; · Capacidade de trabalhar por objetivos e sob pressão; · Bons conhecimentos de Inglês (preferencial); · Flexibilidade horária para trabalhar on call.