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Contabilista, Auditor, Revisor Oficial de Contas e Similares (M/F) Full-time

de Lisboa em Lisboa (Publicado em 09-11-2020)

Contabilista, Auditor, Revisor Oficial de Contas e Similares (M/F)

U.F. SEIXAL, ARRENTELA E ALDEIA DE PAIO PIRES;

ID da Oferta


589002859

N.º de Vagas


1
Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas:
Licenciatura
Formação Profissional Exigida:
Não
Data Prevista para Início do Trabalho:
2020-12-01
Área de formação:
Contabilidade e Fiscalidade
Certificação Profissional:
N
Experiência Profissional
Experiência anterior:
Sim
Tempo mínimo de experiência:
1 meses
Cumprimento de Quotas
Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:
Não
Outros Requisitos
Tipo(s) de carta condução:
Ligeiros
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Sim
Observações:
Formação superior em Contabilidade;Experiência mínima de 1 ano na função;Contabilista Certificado (obrigatório);Bons conhecimentos de Office (Word, Excel...);Sentido de responsabilidade e organização.
Descrição do Perfil
Executar a elaboração de todas as declarações fiscais necessárias;Conciliação de contas a receber, contas a pagar, contas bancárias;Classificação e lançamento de documentos contabilísticos;Preparar e elaborar os fechos contabilísticos mensais e anuais de contas, bem como osdiversos reports;Elaborar e preparar demonstrações financeiras;Tarefas diversas inerentes ao departamento administrativo e financeiro
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Sem termo
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
Diurno
Nº de Horas:
8.0
Horário:
09:30 - 18:30
Descanso Semanal:
Regime Geral
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
800 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Subsídio de alimentação

4.77 EUR / dia
IRCT:
A entidade contratante declara estar abrangida pelo seguinte IRCT: Contrato Coletivo de Trabalho / 2019.07.29
Outras Regalias
Pagamento de viagens:
Não aplicável
Outras competências requeridas
Uso de Documentos
Localizar a Informação necessária num documento
Interpretar gráficos, tabelas, quadros, esquemas
Preencher ou criar tabelas e gráficos
Integrar e analisar informação a partir de diversos documentos
Comunicação Oral
Compreender informação transmitida oralmente, como por exemplo instruções de trabalho detalhadas
Transmitir oralmente informação de forma clara e utilizando regras gramaticais e pronúncias correctas
Comunicar oralmente em diferente situações e para audiências variadas, adaptando o tom e o vocabulário
Comunicação Escrita
Registar informação, escrevendo textos breves
Solicitar e fornecer informação por escrito
Escrever textos, utilizando um formato estruturado, como cartas e memorandos
Elaborar textos com análise crítica e conteúdo original, como propostas e planos de negócio
Relacionamento com os Outros
Trabalhar de forma independente, sempre que necessário, solicitando a ajuda que seja adequada
Cooperar com os outros no seu trabalho
Trabalhar em equipa de forma a atingir objetivos comuns, demonstrando respeito pelas ideias dos outros e colaborando na resolução de conflitos
Assumir um papel de liderança, se necessário
Resolução de Problemas
Ser inovador na procura de soluções
Reconhecer e identificar problemas
Identificar várias opções para resolver um problema
Escolher a melhor decisão e implementá-la
Avaliar a eficácia da decisão e efetuar ajustamentos, se necessário
Tecnologias de Informação
Utilizar scanners, fotocopiadoras, telefones, faxes e outros equipamentos similares
Utilizar software de processamento de texto, folhas de cálculo, criação de apresentações, programas de e-mail e browsers para navegar na internet
Criar bases de dados
Utilizar programas com elevada especificidade como software financeiro e de design
Aprendizagem Autónoma
Aprender de forma autodidata e autoplaneada
Aprender em ambiente de trabalho
Procurar oportunidades, materiais e recursos de aprendizagem
Experimentar novas formas de fazer coisas
Gestão de Recursos
Gerir o próprio tempo
Gerir os meios materias e financeiros disponíveis
Gerir os indivíduos em contexto de trabalho
Criar formas de cooperação para superar a limitação de recursos

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